Sales Engineer / Project Manager

Tijdelijk gesloten

Sales Engineer / Project Manager

BlueHeart Energy Alkmaar

Wat is vereist?

  • Afgeronde technische masteropleiding (Werktuigbouw of gelijkwaardig)
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in de industrie
  • Technische kennis en sterk in projectmanagement
  • Sterke commerciële en communicatieve vaardigheden
  • Goede beheersing van de Engelse taal, zowel in woord als geschrift
  • In het bezit van een rijbewijs B
  • Initiatiefrijk en leergierig

Wat krijg je?

  • €3.500 - €5.500 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • 40-urige werkweek
  • 25 vakantiedagen
  • Opleidingsmogelijkheden
  • Phantom shares van het bedrijf, laptop en simkaart EU+USA

Wat doe je?

  • 40% Projectmanagement bij klanten
  • 30% Afspraken met klanten en informatie verzamelen
  • 20% Producteisen verfijnen
  • 10% Externe partijen spreken en kennis up-to-date houden

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Vacature

Als Sales Engineer / Project Manager bij BlueHeart Energy fungeer je als verbinding tussen het bedrijf en de klant. Je begrijpt zowel de technologie van Blueheart, als de technische wensen en eisen van de klanten. Deze klanten zijn voornamelijk fabrikanten van warmtepompen. Je bent aanwezig bij vergaderingen met de klant om details over de technologie van BlueHeart Energy te geven en om technische vragen te beantwoorden. Ook verzamel je informatie over de requirements van de klant en identificeer je hun technische behoefte. Op deze manier probeer je de technologie van BlueHeart zo goed mogelijk aan te laten sluiten op de behoeften van de klant.

Ook ben je verantwoordelijk voor het projectmanagement van de daadwerkelijke implementatie bij de klanten. Samen met het Verkoopteam en de klant definieer je de nodige stappen voor de technische integratie en ben je voor collega’s het eerste aanspreekpunt voor vragen over de wensen van de klant. Tot slot houd je je kennis over de technologie en de markt up-to-date door partijen uit de industrie - zoals installateurs, bouwbedrijven en certificatie-instellingen - te spreken en informatie uit te wisselen.

Je bent onderdeel van het Business Development Team, dat wordt aangestuurd door de Director Business Development. Daarnaast werk je in een multifunctioneel agile team aan verschillende projecten binnen BlueHeart Energy.

Als je het leuk vindt om met veel verschillende partijen samen te werken en technische projecten te coördineren, en je het uitdagend vindt om dit te doen binnen een organisatie waarin veel veranderingen plaatsvinden, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Sales Engineer / Project Manager

Op een leuke werkdag bezoek je een fabriek van een van de klanten, bekijk je het integratieproces en maak je afspraken over de stappen die de komende maand gezet gaan worden. Ook ontdek je hoe een van de features het productieproces van de klant kan vereenvoudigen. Deze informatie stuur je meteen door naar het Research & Development team.

Op een mindere werkdag wordt een belangrijke vergadering met een klant uitgesteld, waardoor je niet de input kan leveren die het Ontwikkelteam nodig heeft. Hierdoor loopt het proces enige vertraging op.

  • 07:00
  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
  • 18:00
    • Dagelijkse stand-up
    • Lunch met klant
    • Reistijd
    • Bezoek aan fabriek van klant
    • Reistijd
    • Overleg met team Research & Development
    • Producteisen verfijnen
    • Dagelijkse stand-up
    • Lunch
    • Overleg met Mechatronica Engineer
    • Administratie bijwerken
    • Kennis up-to-date houden
    • Informatie verzamelen
    • Videocall met klant
    • Dagelijkse stand-up
    • Administratie bijwerken
    • Stappen nieuw project in kaart brengen
    • Technische vereisten klant in kaart brengen
    • Planningen aanpassen
    • Overleg met Director Business Development
    • Dagelijkse stand-up
    • Lunch
    • Projectvoorgang monitoren
    • Afspraak bij klant
    • Reistijd
    • Technische vereisten klant in kaart brengen

Voorbeeld uit de praktijk

Een nieuwe klant is bereid om BlueHeart te gebruiken als het hart van hun warmtepompen. Hoe ga je te werk bij de integratie hiervan in de productielijn van de klant?

Eerst bepaal je samen met het Verkoopteam met welke toepassing (A/W, W/W, nieuwbouw vs. bestaande woningen...) er gestart gaat worden. Je definieert de technische vereisten voor de fysieke integratie en de besturingsintegratie. Vervolgens breng je de te nemen stappen in kaart voor zowel de integratie als de testen die zullen worden uitgevoerd, waarbij je bepaalt wat de specifieke technische vereisten zijn voor elk van deze fasen/testen. Je overziet en coördineert het gehele integratieproces, waarbij je zowel het aanspreekpunt bent voor de klant, als voor het interne Ontwikkelteam.

Groeipad

Het groeipad bij BlueHeart Energy staat niet vast. Het bedrijf verwacht de komende jaren snel te groeien en kansen te creëren voor iedereen die klaar is om nieuwe verantwoordelijkheden te nemen. BlueHeart Energy biedt trainingen en cursussen aan en het delen van kennis tussen medewerkers is erg belangrijk. Het grote voordeel van de opstartfase is dat eigen initiatief erg wordt gewaardeerd en je je eigen baan kunt creëren. Als Blue Heart Energy groeit, groei jij mee.

Sales Engineer / Project Manager

Werken bij BlueHeart Energy

BlueHeart Energy is een techbedrijf dat een nieuwe duurzame technologie heeft ontwikkeld om de prestaties van warmtepompen radicaal te verbeteren. BlueHeart maakt gebruik van thermo-akoestiek: een techniek die bestaat uit het creëren van geluidsgolven in een gesloten circuit om warmte en koude op te wekken. BlueHeart Energy zal Thermo-akoestiek inzetten in warmtepompen in woningen. Hiermee is het de eerste commerciële toepassing van Thermo-akoestiek in de wereld.

BlueHeart is ontworpen om het hart van warmtepompen (het koudemiddelen circuit) te vervangen en is eenvoudig te integreren door fabrikanten van warmtepompen. Met BlueHeart worden warmtepompen betaalbare, stille en flexibele apparaten met een breed temperatuurbereik, die geschikt zijn voor zowel nieuwe als bestaande huizen. Belangrijk is dat BlueHeart geen koelmiddelen nodig heeft en geen CO2-uitstoot.

  • Hoofdkantoor in Alkmaar
  • 28 medewerkers
  • Actief in meer dan 10 landen
  • 20% / 80%
  • Gemiddelde leeftijd 38 jaar
  • Casual
  • Hybride werken

Collega's

Michiel Hartman (51) - General Manager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik heb Blue Heart opgericht omdat duurzaam verwarmen en koelen een van de grootste uitdagingen is in de energietransitie. Thermoakoestiek is een van de game changers die dit mogelijk maakt. Een complexe techniek met grote impact die vraagt om een geweldig team met verschillende specialismen.

Wat was je vorige baan?
Oprichter van QWIC elektrische fietsen en voorzitter van de Branchevereniging Elektrisch Vervoer. Ook was ik tijdelijk Projectmanager van grote warmteprojecten in Nederland.

Wat doe je in je vrije tijd?
Tennis, skiën, familie, buitensporten (workouts en watersporten).

Haico Halbesma (53) - Financieel Directeur

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Het doel van BlueHeart Energy om de gebouwde omgeving te vergroenen, sprak me enorm aan. Dit in combinatie met de mogelijkheid om met een multidisciplinair team te werken aan de complexe uitdaging om deze schone oplossing breed toe te passen, grootschalig naar de markt te brengen en in Nederland te laten produceren.

Wat was je vorige baan?
Directeur.

Wat doe je in je vrije tijd?
Zeilen.

Roelof Schuitema (49) - Technical Sales Manager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik was betrokken bij meerdere duurzame energieprojecten, waaronder de warmtepomp van Blue Heart Energy. Toen het project uitgroeide tot een startup, greep ik de kans om fulltime bij Blue Heart te werken. Mijn werk brengt innovatie, ontwikkeling en toepassing van duurzame technologie samen, waarbij het hele bedrijf als een team opereert. Dat is voor mij de ideale werkomgeving en dat maakt werken bij Blue Heart zo leuk.

Wat was je vorige baan?
Operationeel Manager bij Teamwork Technology.

Wat doe je in je vrije tijd?
Wandelen, kamperen en tijd doorbrengen met mijn kinderen.

Frank Roet (46) - Project Engineer

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na tien jaar in de olie- en gasindustrie wilde ik mijn kennis en ervaring gebruiken om iets moois op te bouwen. Ik hou van een dynamische omgeving, dus een startup past goed bij mij. Als ervaren Development Engineer kan ik hier echt mijn ding doen.

Wat was je vorige baan?
Technical Product Specialist.

Wat doe je in je vrije tijd?
Elektronica bouwen.

Sollicitatieproces

Eerste gesprek (telefonisch)
Persoonlijk gesprek + voorwaarden
Deepdive op kennis
Je hebt de baan!

Interessante baan?